咱們“打工人”每月最期待的
就是發(fā)工資了
而發(fā)工資更讓人激動(dòng)的
莫過(guò)于漲工資了吧
大家知道嗎
4月1日開始
重慶將調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)
哪些人可以漲工資？
↓↓↓
2022年重慶市最低工資標(biāo)準(zhǔn)上漲
從目前的1800元/月調(diào)整為2100元/月，非全日制職工最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為21元/小時(shí)：
萬(wàn)州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長(zhǎng)壽區(qū)、江津區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、綦江區(qū)、大足區(qū)、璧山區(qū)、銅梁區(qū)、潼南區(qū)、榮昌區(qū)、開州區(qū)、梁平區(qū)、武隆區(qū)等26個(gè)區(qū)及兩江新區(qū)、重慶高新區(qū)、萬(wàn)盛經(jīng)開區(qū)
從目前的1700元/月調(diào)整為2000元/月，非全日制職工最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為20元/小時(shí)：
城口縣、豐都縣、墊江縣、忠縣、云陽(yáng)縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽(yáng)縣、彭水縣等12個(gè)縣（自治縣）
調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)自2022年4月1日起執(zhí)行。
很多朋友想了解
什么是最低工資標(biāo)準(zhǔn)
這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)適用于哪些人？
最低工資標(biāo)準(zhǔn)包含哪些內(nèi)容呢？
↓↓↓
最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。正常勞動(dòng)是指勞動(dòng)者按依法簽訂的勞動(dòng)合同約定，在法定工作時(shí)間或勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)從事的勞動(dòng)。
勞動(dòng)者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假等國(guó)家規(guī)定的假期間，以及法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，視為提供了正常勞動(dòng)。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于:
重慶市轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者；國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者；依法成立的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等合伙組織、基金會(huì)和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者；不完全符合確立勞動(dòng)關(guān)系情形的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者。
月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者；小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。? ?
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；不支付的，由人力社保行政部門責(zé)令限制支付；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額50%以上100%以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。
用人單位支付給勞動(dòng)者的工資中，下列各項(xiàng)不在最低工資標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)（即2100元/月和2000元/月中，不包含以下項(xiàng)目）：
最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)后，低收入者勞動(dòng)者是直接受益者。勞動(dòng)者的工資不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，因此，上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)增加職工收入，特別是促進(jìn)提高低收入職工的工資水平將起到直接拉動(dòng)作用。
不只是如此，與最低工資掛鉤的一些待遇標(biāo)準(zhǔn)也會(huì)相應(yīng)上漲。職工的失業(yè)保險(xiǎn)金、休帶薪假、加班費(fèi)、醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、試用期的工資以及單位停工、停業(yè)等情況下職工的基本生活費(fèi)，將隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而上漲。
